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[연합뉴스 자료사진]
(대전=연합뉴스) 이은파 기자 = 국가철도공단은 인권 보장을 위한 노력과 의지를 인정받아 중소벤처기업인증원의 인권경영시스템(HRMS) 인증을 획득했다고 4일 밝혔다.
인권경영시스템 인증은 외부 전문가의 심사를 통해 국제인권선언과 국가인권위원회의 인권경영 가이드라인에 기반한 요구사항을 충실히 이행했는지를 검증받는 제도다.
인권경영 프로세스 이행 및 지속적인 개선, 법규 준수 기준 및 이행 정도, 인권 관련 리스크 분석·평가·이행 조치 실행 등을 평가한다.
철도공단은 2015년 자체 인권선언문을 통해 인권 존중 실현 의지를 알리고 직장 내 괴롭힘 및 성희롱·성폭력·스토킹 예방을 위한 내부 규정 제정과 인권경영 진단 프로세스 수립, 인권경영 실태 및 인권침해 위험 정기 파악 등 인권보호 경영시스템을 구축하기 위한 노력을 해왔다.
특히 내부뿐 아니라 외부 이해관계자를 위한 인권침해 구제 절차를 제공하고, 젊은 직원들의 아이디어를 실행하는 청춘이사회와 국민참여형 혁신과제를 발굴하는 국민멘토단 등 다양한 소통 채널을 운영해 좋은 평가를 받았다.
[국가철도공단 제공. 재판매 및 DB 금지]
이성해 공단 이사장은 "올해부터 자체 인권 실태 조사 대상을 공단 임직원은 물론 협력사 직원까지 확대 시행할 예정"이라며 "공단 사업으로 영향을 받는 모든 사람의 인권이 보장될 수 있도록 노력해 사회간접자본(SOC) 분야를 대표하는 기관으로서 사회적 책임을 다하겠다"고 말했다.
sw21@yna.co.kr
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